上海哪家家政公司好？拋開公司的品牌、口碑這些外在因素不談，用戶在意的就是服務質量了。不同的家政公司由于開設的時間長晚不同，所以在品牌的知名度和用戶的口碑上面會有比較大的差異，大多數用戶還是比較信賴公司歷史比較久的企業。

　　很多用戶在請保姆的時候都是處在一個比較迫切的狀態，如果發生保姆不滿意的情況，幾次更換保姆人選，會對用戶造成比較大的困擾，就拿請月嫂這個事來講，一般來講家庭需要一個月嫂的時間大致也就在一個月左右，如果中間發生對月嫂不滿意的情況，來回更換兩次就完全耽誤了用戶的需求。所以一家好的上海家政公司，就應該能充分與客戶進行溝通，然后有針對性的去指派保姆，這樣可以大大減少保姆與客戶之間的磨合時間。

　　家政服務的核心就是服務兩個字，如何提高保姆的服務技能和服務意識才是家政公司應該去做的，上海哪家家政公司好比拼的其實并不是公司的規模、知名度，而是保姆的技能水平和服務水平。舉一個例子，例如雇主請的僅僅是負責家中衛生打掃的保姆，當在打算過程中家中來了客人，保姆主動去為訪客倒杯水，雖然只是一件小事，但雇主會覺得阿姨很貼心，這樣的小事積少成多了，保姆在雇主心目中的形象就改變了。如果發生同樣的事情，保姆繼續在埋頭苦干打掃房間衛生，而讓雇主自己去倒水，雇主心里就會嘀咕，長此以往雇主總會覺得阿姨用的不順心，而阿姨也會感覺很冤枉，明明每次都是在認真打掃衛生，為什么對我還不滿意。所以家政公司對于保姆服務意識的培養就尤為關鍵了，畢竟家務勞動大多比較簡單，很多保姆做的都非常熟練，在這種情況下比拼的就是保姆的服務意識了。

　　如何去幫助保姆提高職業素養，是上海家政公司能否提升自我的關鍵，目前上海愛君家政為保姆阿姨提供了多種提升自我的途徑，可以幫助保姆考取月嫂證、護理證、勞動技能證等各類證書，的幫助保姆去提升自我技能水平，不定時的還會為保姆提供體檢、保險等各項服務，的為工作在優先線的保姆人員提供合格的扶持。

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