——2018第三季度精英再造培訓(xùn)揚帆起航

　　當(dāng)今時代的企業(yè)管理團隊，必須保持持續(xù)的競爭優(yōu)勢，掌握先進的管理理論，洞悉前沿的行業(yè)形勢，只有這樣才能確保企業(yè)正常有序運轉(zhuǎn)，為此，完善的培訓(xùn)機制是一家好的企業(yè)必不可少的環(huán)節(jié)。

　　9月26日，愛樂祺托育早教2018年第三季度精英再造培訓(xùn)再次開營。精英再造培訓(xùn)，是愛樂祺托育早教的常規(guī)培訓(xùn)項目之一，更是愛樂祺總部強大服務(wù)支持中培訓(xùn)支持的重要一環(huán)。

　　作為托育早教行業(yè)的倡導(dǎo)者，愛樂祺托育早教每年會分季度舉辦四次精英再造培訓(xùn)。培訓(xùn)針對全國范圍內(nèi)，各單店的四人管理團隊：執(zhí)行長、指導(dǎo)師主任、服務(wù)中心主任、市場經(jīng)理展開，圍繞服務(wù)、課程、運營、管理等方面，進行全面系統(tǒng)再培訓(xùn).

　　培訓(xùn)的師資團隊，由愛樂祺創(chuàng)始人兼董事長陳靖女士親自領(lǐng)銜，在提升團隊技能的基礎(chǔ)上，搭配有團隊建設(shè)的拓展訓(xùn)練，腦力、體力雙結(jié)合的模式，力爭用完善的培訓(xùn)機制、高標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)要求，打造一支真正意義上專業(yè)化、系統(tǒng)化、能的愛樂祺精英團隊。

　　相信此次培訓(xùn)，每一位參訓(xùn)者都將收獲良多、受益匪淺，更加明確自己的位置及職責(zé)，共同讓愛樂祺好的托育早教課程惠及更多中庭。