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十四至十六世紀，在文藝的影響之下，教養開始代替血統，成為新的重要標志。他們注重的是紳士風度，一個個優雅的談吐、文明的舉止與對人的彬彬有禮。
十六至十七世紀，資產新出現，他們擁有大量資本，并具有強烈的政治獨立性和民主意識。
二十世紀，隨著時代的發展，不斷有各界精英與成功人士，作為新鮮血液補充入隊伍，形成了的。他們繼承了傳統的精神，表現為對社會的擔當與責任。
近年來，出現了有一群這樣的人，他們骨子是傳統的，保守的，不但追求財富滿懷熱情，也追求著精神上的美好家園，是有著從唐詩宋詞、莎士比亞而來的精神境界和審美趣味，向往著田園風光和閑適人生，可是卻日夜穿行在由快餐店、品牌衣裝和轎車組成的都市時尚生活中。跳躍的時代步伐，造就了特有的新的社會，我們稱為——。

傳承精神，開創生活，歐陸衛浴，衛浴中的。

歐陸衛浴，一個源自于歐洲精神的品牌，盛名顯赫，出自其不凡的品質，成熟的品味與時尚的觸角，演繹著職場新貴的全新生活理念。
歐陸衛浴，作為一個專業生產中有檔次衛浴系統產品的知名品牌，多年來，企業 秉承主義的創意精神，把很好、經典的設計理念融入產品的造型、選材及制作過程中。
歐陸衛浴所提倡的新文化，追求品位、時尚，是傳統與現代、現實與夢想的很好結合體。歐陸既飽含人文情懷，又彰顯了新的個性，并以成熟的、時尚的、好的的風格為衛浴空間帶來新的生活情趣，讓歐陸衛浴成為新生活的代表。

品牌廣告語：
歐陸衛浴，衛浴中的

品牌廣告語的三重內涵
優先重內涵：歐陸衛浴，是職場新的優佳選擇。
第二重內涵：歐陸衛浴，讓你享受般的生活品質。
第三重內涵：歐陸衛浴，帶給你如般的寬闊視野和時尚眼光。


品牌使命：
讓歐陸衛浴成為新生活的代表

品牌價值觀：
n 追求不凡：
新貴們的衛浴間已經成為了家居品位的全新體現，歐陸衛浴為新貴們提供全新的品質與精致衛浴產品。
n 享受人生：
新貴們需要高質量的生活，歐陸衛浴既是工作一天后回歸的時尚港灣，也是邁步明天的健康加油站。
n 回饋社會：
真正的富有社會責任感，在歐陸衛浴的世界中，傳播“達則兼濟天下”的人文氣息，以一個負責人的企業公民形象，與職場新貴們共同承擔社會繁榮的責任。

品牌個性關鍵字：
成熟的、時尚的、好的、有文化的、熱愛生活的、有禮貌的

營銷支持
1 品牌支持
統一的歐陸標識及VI形象，協助進行店面選址及實地考察，根據店面位置、面積提供設計方案，并對店面裝修提供施工指導、樣品安裝指導、專賣店軟環境的營造指導。
2 培訓支持
開業前歐陸派遣專業人員到經銷商給予多方面、多層次的系統培訓，使銷售及管理人員的專業知識、管理能力、人員素質迅速提升。
每年不定期在歐陸總部集中組織綜合或專項培訓，提升業務、營銷、管理能力，根據經銷商申請，歐陸總部派專業人員去當地組織定向業務能力培訓。
3 管理運營支持
經銷商人員組織架構的籌建、崗位職責和行為標準、流程的制定、薪資體系、考核及獎懲體系等管理制度的輸出。
推行標準化店面管理模式，提供日常規范運營所需的各類表單和文本等。
系統內經銷商成員營銷案例的匯編與共享。
經銷商舉行店慶、五·一、十·一等重大市場推廣活動的指導及執行。
總部派遣營銷不定期的拜訪、交流，提供輔導，幫助經銷商提供運營支持，解決制約發展的各種癥結。
4 區域保護及優惠支持
實行區域保護、特許經營。
根據經銷商的業績考核，對經銷商實行銷售比例優惠政策及一定市場推廣費用報銷政策。

一、請確認已經充分了解歐陸衛浴有限公司的商業理念、企業文化和經營管理模式。

二、經銷合作形式
    歐陸公司授權品牌及提供產品給者，由經銷合作商全額加盟，設立專賣店并進行經營，獨立核算，自負盈虧，在形象上及經營上接受歐陸的管理和監督。

三、經銷商資質要求
     深入了解并認同歐陸公司的商業理念、企業文化和經營管理模式。
     具有較強的營銷管理及市場運作能力，能組建不錯的經營管理團隊。
     具有與目標城市相匹配的資金實力。
     具有法人資格或合法經營資格。
     經銷合作城市經濟發展比較好、加盟環境合格。
     有合格而廣泛的當地社會關系和行業資源尤佳。
     有過經營建材品牌的經驗尤佳。

四、店面要求
     店面應位于當地主要建材集散地或大中型建材城，可以是建材一條街；
     如選擇進駐建材一條街，必須選擇有獨立門頭的臨街店面；建材城內的店面則應盡量選擇毗鄰主通道或電梯周圍的位置；